¿Qué es networking?
Networking es la capacidad de establecer una red de contactos.
Esta red es un sistema de soporte donde se registra información relativa a individuos o grupos que tienen un interés en común.
Networking profesional
El Networking en el contexto empresarial es el intercambio de información y conocimientos con una red de contactos. Su objetivo es ampliar las oportunidades profesionales, sin embargo no se trata de una acción unilateral, para ser efectivo es necesario que el beneficio sea mutuo.
Tener una red de contactos consolidada con profesionales de su área de actuación o áreas relacionadas, es muy importante de aprovechar en cuanto surjan necesidades profesionales relacionadas con sus competencias.
A la hora de contratar a alguien, una empresa frecuentemente consulta a sus empleados y pregunta si conocen a alguien en su red de contactos que pueda desempeñar determinada función.
En estos casos, cuanto mejor sea la capacidad de realizar Networking de una persona, mayor es su probabilidad de conseguir buenas oportunidades de trabajo
¿Cómo aprovechar el networking?
Un buen networking presupone intercambio, ya que, al construir la red de contactos es fundamental que, además de buscar el beneficio, se demuestre alguna ventaja a los contactos por el hecho de pertenecer a ella.
Para esto, es importante conocer a los nuevos componentes de dicha red, identificar sus necesidades e intereses y entender de qué manera se puede colaborar.
No sólo se trata de conseguir nuevos contactos, sino también saber mantener los antiguos. En este tipo de red es más importante la calidad que la cantidad.
Consejos para confeccionar un Networking
Mantener las redes sociales actualizadas con información profesional.Participar en eventos y fórums relacionados con su área de trabajo.Retomar el contacto con las personas que se conocen en los eventos.Demostrar interés por el trabajo ajeno.Divulgue su trabajo en redes socialesNo hable de manera negativa sobre otros profesionales o concurrentes.El networking es una herramienta de marketing social que depende mucho de la aptitud de quien lo administra. Para construir una buena red de contactos es necesario de disponer de habilidades sociales, por eso muchas veces se aplican técnicas de coaching para llevarlo a cabo.
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